Зарплата
Как сообщили в мэрии Ярославля, с 1 января 2025 года на территории Ярославской области минимальная заработная плата устанавливается в размере:
-
для работников организаций внебюджетной сферы — 23 000 рублей в месяц;
-
для работников организаций бюджетной сферы — 22 440 рублей в месяц.
В размер минимальной заработной платы не включаются выплаты за совмещение профессий (должностей), сверхурочную работу, работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни.
Напомним, средняя зарплата в 2024 году в Ярославской области по данным на 1 сентября 2024 года составляла чуть более 62 тысяч рублей.
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
По распоряжению губернатора в Ярославской области с 1 сентября заработная плата для врачей и среднего медперсонала, работающих в бригадах станции скорой медицинской помощи в Ярославле, повышена. У врачей она составила более 186 тысяч рублей, у среднего медицинского персонала — более 110 тысяч. Об этом напомнили в правительстве области.
Данные меры позволяют решать сложившийся в регионе кадровый дефицит.
— Увеличили оплату труда сотрудникам скорой помощи почти в два раза, — отметил губернатор Ярославской области Михаил Евраев. — Теперь к нам приезжают из других регионов, потому что зарплата хорошая. Кроме того, важные вопросы здравоохранения решаем непосредственно с медиками на профильном координационном совете. Это даёт хорошие результаты.
Фото: пресс-служба правительства Ярославской области
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
Эксперты hh.ru изучили рынок труда и назвали профессии, которые пользуются спросом сейчас, а также будут востребованы в ближайшем будущем и будут приносить самый высокий заработок.
Начинать нужно, безусловно, с IT-сферы, которая переживала подъём, небывалый разгон зарплат, затем падение спроса и снижение зарплатной гонки. Тем не менее, именно здесь есть те специалисты, без которых бизнес не сможет обойтись — во-первых, это разработчики ПО (особенно востребованы специалисты в сферах искусственного интеллекта (AI), машинного обучения (ML), разработки приложений для мобильных устройств, веб-разработки и облачных технологий).
Дальше идут специалисты по кибербезопасности, т. к. повышение уровня киберугроз делает этих экспертов чрезвычайно востребованными. А в связи с тем, что анализ больших данных (big data) становится всё более важным для бизнеса и государственных организаций, будут востребованы и Data scientists и аналитики данных. Прямо сейчас в Ярославской области уже есть предложения для ИТ-специалистов с зарплатой значительно выше среднего (на данный момент средний доход айтишника в регионе остановился на уровне 59 тысяч рублей).
— Стоит упомянуть и специалистов по cloud-технологиям: повышение популярности облачных сервисов делает их высоко востребованными. Сюда же и идут и специалисты по VR/AR, технологии виртуальной и дополненной реальности находят всё большее применение в различных сферах, от игр до медицины, — комментирует Ирина Пущаева, эксперт Карьерного маркетплейса, HR-эксперт, резюмерайтер.
Не останутся в стороне и другие сферы — не IT единым. Если уже сейчас в связи с перестройкой логистических цепочек водители категории Е стали одними из самых высокооплачиваемых на рынке труда и получили гордое название «новое золото», то нет ничего удивительного, что оптимизация логистических процессов становится всё более важной задачей для бизнеса и будут очень нужны специалисты по логистике и управлению цепями поставок (Supply chain). Рост популярности онлайн-торговли и цифровых каналов маркетинга делает специалистов в этой области очень востребованными, поэтому в топе будут и специалисты по маркетингу и продажам именно в онлайн-сегменте.
Можно выделить и ещё три категории популярных профессий будущего: это специалисты по устойчивому развитию, которые будут важны в связи с усилением внимания к экологическим и социальным вопросам. Специалисты в сфере здравоохранения и сейчас в жёстком дефиците. Кроме того, увеличение продолжительности жизни и появление новых болезней делают медиков и других медицинских специалистов, а также научных сотрудников очень востребованными как для лечения людей, так и для изучения болезней и отклонений. Специалисты в сфере образования с современными навыками и психологи, а также коучи, владеющие актуальной повесткой, тоже будут крайне важными специалистами будущего.
— Чтобы оставаться конкурентоспособным в динамично меняющемся мире, важно следить за трендами на рынке труда, развивать гибкие навыки, постоянно обучаться и не бояться менять профессию, — советует Ирина Пущаева.Фото: ru.freepik.com
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
В Угличе из молодёжного центра «Солнечный» уволились сразу восемь сотрудников и директор образовательного учреждения. Об этом экс-руководитель центра написала в социальных сетях. Также она сообщила, что причиной этому послужили низкий уровень заработной платы и взаимоотношения с учредителем.
Позже в соцсетях губернатора также появилось сообщение от жительницы Ярославской области, касающееся этой ситуации.
«У нас в Угличе закрывают клуб молодой семьи „Рассвет“. И это в Год семьи. Причина... уволились лучшие специалисты молодёжного центра, которые проводили все мероприятия, акции, фестивали. Мы как одна большая семья. Это огромная потеря не только для нас, но и для города. В молодёжном центре много лет висели ставки, на которые люди не приходили. На эти ставки были предусмотрены и выделены средства. Сотрудники предложили закрыть все вакансии и взять выполнение на себя за 0,5 ставки. Но выделили 70 тысяч рублей на всех 9 человек. А это копейки, обязанностей больше. И отношение к сотрудникам хамское», — пишет жительница региона Ольга в телеграм-канале губернатора.
На ситуацию отреагировали в администрации Угличского района.
— Клуб молодой семьи — это общественное объединение, и его не может закрыть один человек или муниципальное учреждение. Это общественная инициатива. Клуб продолжает работу, а все социальные обязательства — мероприятия, ёлки для детей — пройдут, как и было запланировано. Продолжают свою работу в штатном режиме и МЦ «Солнечный»: в учреждении более 40 сотрудников, желание уволиться изъявили лишь восемь человек, сославшись на низкую заработную плату. Следует отметить, что средняя заработная плата руководителя учреждения по состоянию на 01.11.2024 года составила 55 454 рублей, заместителей руководителя — в размере 51 799 рублей, Специалистов по работе с молодёжью в зависимости от стажа работы и квалификационной категории — от 30 000 рублей до 40 000 рублей. Перед системой молодёжной политики района стоят очень важные задачи развития, решать которые необходимо в команде сильных и честных профессионалов, живущих интересами отрасли. Планы свои не меняем, движемся ранее намеченным курсом, — так прокомментировали ситуацию в администрации.
Фото: Молодёжный центр «Солнечный» / VK
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
Рыбинской городской прокуратурой проведена проверка по соблюдению требований трудового законодательства. Как рассказали в пресс-службе ведомства, жительница Рыбинска в начале 2024 года трудилась в образовательном учреждении, занимая должность охранника ООО «ЧОО «Безопасность». Однако по каким-то причинам трудовой договор с ней не заключался, денежные средства за отработанное время не выплачивались. Так продолжалось два месяца. А после охранная организация перестала выходить на связь с сотрудницей и отказалась осуществлять охранную деятельность в образовательном учреждении.
Женщина обратилась за помощью к правоохранителям.
— Городской прокуратурой по результатам проверки в суд направлено исковое заявление в интересах женщины о признании отношений трудовыми, возложении обязанности на работодателя внести записи в трудовую книжку, а также о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку заработной платы и компенсации морального вреда. Решением Рыбинского городского суда, не вступившим в законную силу, исковые требования прокурора удовлетворены, — рассказали в прокуратуре региона.
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме»
- Александр Ольхов, министр инвестиций и промышленности Ярославской области: «Правительство региона готово к любым формам инвестиций и оказанию поддержки»
- От рисунков на полях до менеджера в сфере искусства: большой разговор о творческом пути художника
- «Дурной вкус». Музыка ночной темноты
- «Первые два года мы просуществовали на грани провала»: основатель кофейни рассказал о трудностях развития бизнеса
- Сергей Луганский, министр здравоохранения Ярославской области: зарплата врачей скорой помощи в регионе выросла почти вдвое
- «Некоторые хотят получить что-то взамен, а я — вложить»: велопутешественник и общественный деятель из Рыбинска рассказал о работе с детскими домами
- «Нужно быть открытым к детям»: учительница начальных классов поделилась впечатлениями спустя год работы в школе
Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob проанализировал 38 000 вакансий в городах с численностью населения от 500 тысяч до одного миллиона человек и отобрал лучшие предложения ноября.
В Ярославле в ноябре больше всего готовы платить водителю погрузчика. Компания предлагает зарплату до 170 тысяч рублей, питание и служебный транспорт.
На втором месте — вакансия врача стоматолога-терапевта с зарплатой от 100 тысяч рублей. Успешный кандидат должен иметь опыт работы от одного года и действующий сертификат специалиста.
На третьем месте — специалиста по экономической безопасности с зарплатой от 95 тысяч рублей. Ищут сотрудника с высшим юридическим образованием и релевантным опытом от трёх лет.
В рейтинг также вошли вакансии водителя с зарплатой до 130 тысяч рублей и менеджеру по ипотечному кредитованию с зарплатой от 85 тысяч рублей.
В ноябре в топе наиболее интересных зарплатных предложений — вакансии руководителей высшего и среднего звена, IT-специалистов, менеджеров по продажам и работе с клиентами, инженеров, водителей, квалифицированных рабочих.
В Томске, Ульяновске, Липецке, Ярославле, Хабаровске в топе зарплатных предложений ноября — врачи.
Зарплатные предложения от 150 000 рублей и выше для специалистов инженерных позиций поступили от работодателей Владивостока, Саратова, Тюмени.
Вакансии водителей категории E на зарплату от 150 000 рублей в месяц и выше — в топе вакансий Хабаровска, Пензы, Набережных Челнов, Кирова.
Предложения для квалифицированных рабочих от промышленных и строительных компаний с зарплатой свыше 150 000 рублей в месяц в ноябре разместили работодатели Барнаула, Томска, Рязани.
В Саратове среди лучших по оплате — вакансия регионального менеджера по развитию партнёрской сети, в Томске — заместителя директора по животноводству, в Кирове — начальника производства, в Хабаровске — руководителя отдела продаж, в Рязани — заведующего производством.
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
Эксперты hh.ru выяснили, в каких регионах страны в целом и ЦФО в частности выгоднее всего искать работу в качестве рабочего, сколько можно заработать и как относятся жители Ярославской области к такой карьере.
За последние несколько лет на рынке труда Ярославской области наблюдается резкий рост спроса на рабочий персонал.
«Только с начала года работодатели Ярославской области разместили более 18 тысяч вакансий для рабочих разных профессий. Это на 32% больше, чем в 2023 году. Более того, ежемесячно местные компании в среднем размещают не менее трёх тысяч вакансий для рабочих. Подобного голода в кадрах Ярославской области уже давно не испытывали. Постоянно растущий спрос на „синих“ воротничков влечёт за собой и рост зарплат. В связи с этим эксперты провели сравнительный анализ предлагаемых зарплат для рабочих по всех федеральных округах страны и выяснили, в каких регионах выгоднее всего строить карьеру на заводе или производстве», — отмечает Ирина Котусенко, директор ярославского филиала.
Итоги зарплатного анализа показывают: средняя зарплата российского рабочего достигла 91 тысячи рублей, увеличившись за год на 48%. Московские работодатели предлагают заработок более 100 тысяч. А вот самые высокие зарплаты рабочим готовы платить работодатели Севера Чукотки — здесь средняя зарплата рабочего достигла 205 тысяч рублей, на втором месте — Магаданская область (более 168 тысяч рублей), на третьем — Якутия (158 тысяч рублей).
В центральной части страны выгодней всего строить карьеру рабочего в Смоленской области — здесь местные работодатели готовы платить более 107 тысяч рублей. На втором месте в ЦФО по заработку рабочих оказалась Брянская область (102 тысячи рублей), на третьем — Москва, здесь рабочий может получить порядка 100 тысяч рублей. Ярославская область в рейтинге по ЦФО заняла 18-е место — средний доход рабочего составляет 71,9 тысяч рублей. За год в вакансиях рабочих Ярославской области зарплата выросла на 32%.
Изменение парадигмы и отношения к рабочим профессиям отмечают и сами жители ЦФО и в том числе Ярославской области. Так, согласно опросу, 50% респондентов уверены, что трудиться на производстве последние годы стало комфортнее. 22% не видят изменений, а 28%, наоборот, считают, что производственные и рабочие профессии стали сложнее. Чаще всего опрошенные считают, что ценность рабочих и заводских профессий выросла из-за того, что без этих специалистов не обойтись — так считают 59% респондентов.
Среди рабочих ЦФО самыми требовательными касательно зарплатного вопроса оказались жители Москвы — они хотят получать не менее 95 тысяч рублей на руки. А вот меньше других запрашивают рабочие из Орловской области — 57 тысяч рублей. Запросы рабочих Ярославской области на данный момент выросли до 60 тысяч рублей, что на 20% больше, чем в начале осени 2023 года.
Фото: ru.freepik.com
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
Обеспечение кадрами сферы здравоохранения остаётся одной из важнейших и наиболее актуальных задач для профильного ведомства правительства региона. О том, какие меры им приняты для решения кадрового вопроса, наш корреспондент побеседовал с министром здравоохранения Ярославской области Сергеем Викториевичем Луганским.
— Сергей Викториевич, сколько врачей работают на данный момент в медицинских учреждениях области и сколько не хватает? В каких муниципальных образованиях эта проблема более актуальна?
— В учреждениях здравоохранения в настоящее время трудятся около пяти тысяч врачей и почти десять тысяч специалистов среднего медицинского персонала. Потребность в первых, по данным министерства, составляет около 600 человек. Это преимущественно анестезиологи, терапевты и педиатры. Также есть дефицит более 1 200 медсестёр, фельдшеров, акушерок, лаборантов. Особенно острая ситуация в Ярославле и Рыбинске, есть проблемы в Переславле, Угличе, Пошехонском районе.
— Какие меры предпринимаются министерством для решения кадрового вопроса?
— Для привлечения специалистов-медиков правительством региона разработан комплекс мер. Например, выдаются именные сертификаты на покупку жилья. Выплата составляет 2,5 миллиона рублей. Срок отработки по договору — пять лет при трудоустройстве в Рыбинске, Угличе, Тутаеве, Ростове и Переславле-Залесском, а также в ряде иных городских и сельских населённых пунктов. Кроме того, действует выплата в размере четырёх миллионов рублей. Срок отработки по договору — восемь лет при трудоустройстве в сельских населённых пунктах. За время действия программы трудоустроились 148 специалистов, а 107 — уже получили выплаты.
Кроме того, правительством региона реализуются федеральные программы «Земский доктор/фельдшер», увеличен целевой набор в медицинские образовательные учреждения. В 2025 году по программе «Земский доктор» планируется привлечение 13 врачей и девяти специалистов среднего медицинского персонала. Как видим, мера действенна, медики готовы ехать в село.
— А сколько вообще мест по целевому договору открыто в медицинском вузе региона? Все ли выпускники-целевики идут работать по специальности?
— В Ярославском государственном медицинском университете по целевому договору от региона обучаются 611 студентов, их трудоустройство ожидается до 2030 года, а также 140 ординаторов с трудоустройством в 2025-2026 годах. Стараемся, чтобы все выполняли свои обязательства по договору. Если же нет, то тут подключаем юридическую процедуру взыскания стоимости обучения.
— Какие меры поддержки студентов медицинского вуза сейчас действуют в регионе?
— Правительством области утверждена ежемесячная денежная выплата студентам пятых, шестых курсов медицинских образовательных организаций высшего образования, обучающимся по специальности «Лечебное дело». Выплата составляет 25 тысяч рублей. Специалист, получавший эту выплату во время учёбы, должен будет отработать по договору три года. К слову, ЯГМУ в эти дни отмечает 80-летний юбилей. Ярославский медицинский университет за свою 80-летнюю историю по праву считается одним из лучших медицинских вузов нашей страны. Студентам-медикам здесь прививаются ответственность, активная гражданская позиция, патриотизм. Подготовка студентов ведётся в тесном сотрудничестве с министерством, подведомственными им лечебными учреждениями региона. Большую помощь оказывают студенты практическому здравоохранению, особо ярко это проявилось в период пандемии.
— Также хотелось бы узнать о медицинских колледжах. Какие меры поддержки действуют для студентов этих учреждений?
— Студенты-целевики Ярославского медколледжа также получат стимулирующие выплаты. Такую меру поддержки в регионе по инициативе губернатора ввели впервые. Выплаты смогут получить обучающиеся по целевому договору. Размер выплат составит 40 тысяч рублей в год. Первые двадцать тысяч студенты могут получить уже до 15 декабря. Вторую половину — до 15 мая.
Также стоит добавить о новшестве, которое внедрено при содействии губернатора Михаила Яковлевича Евраева. С этого года выпускники девятых классов школ в Ярославской области могут пройти базовую подготовку по направлению «Сестринское дело» и получат квалификацию «медицинская сестра» или «медицинский брат». Раньше эта профессия была доступна только для одиннадцатиклассников.
— Немного о зарплатах. Каковы данные министерства о заработной плате врачей, среднего и младшего медицинского персонала? Каковы средние показатели?
— Уровень средней заработной платы в регионе по врачебному персоналу составляет 102,97 тысяч рублей, по среднему медицинскому персоналу — 51,93 тысяч, по младшему — 51,27 тысяч. Отдельно стоит сказать про сотрудников скорой медицинской помощи: с 1 сентября по инициативе губернатора зарплаты выросли у врачей, фельдшеров и медсестёр. Для врачей средняя зарплата за одну ставку увеличилась с 70 тысяч до 130 тысяч рублей, для фельдшеров к средней зарплате в 43,5 тысяч рублей добавили ещё 26,5 тысяч рублей. А для медсестёр к средней зарплате в 51 тысячу добавили ещё девять тысяч. Есть желающие работать в нашем регионе из числа медиков соседних областей.
— В прошлом году по инициативе губернатора Михаила Евраева была продлена работа ярославских и рыбинских поликлиник до позднего вечера. Есть ли у министерства статистика, насколько часто пациенты приходят на приём именно в вечерние часы?
— Это предложение Михаила Яковлевича было высоко оценено в Совете Федерации. После 20 часов организован приём терапевтов, узких специалистов, проведение ряда диагностических процедур. С октября 2023 года возможностью получить медицинские услуги в вечернее время воспользовались почти 90 тысяч пациентов. Думаю, что цифра говорит сама за себя: пациентам такой режим работы поликлиник пришёлся по душе, и записью в вечернее время очень активно пользуются.
Фото: министерство здравоохранения Ярославской области, ЯГМУ
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
Аналитики изучили рынок труда Ярославской области и выяснили, какие профессии могут принести работникам заработок от 200 000 до 400 000 рублей и больше в месяц.
На данный момент медианная зарплата в Ярославской области — 55 тысяч рублей. Это на 8,5 тысяч больше, чем осенью 2023 года. Сейчас жителям Ярославской области доступны более 1,4 тысяч вакансий с зарплатой от 200 тысяч рублей и выше. Это в два раза больше, чем осенью 2023 года.
Сейчас больше всего высокооплачиваемых вакансий предлагают местные компании из сферы добычи сырья, строительства и недвижимости, в ИТ-секторе, работодатели из сферы автобизнеса, отрасли перевозок и логистики. А вот меньше всего предложений о работе с высокой зарплатой работодатели разместили за последнее время в сфере сельского хозяйства, в энергетике, а также в области ЖКХ.Рейтинг высокооплачиваемых вакансий, Ярославская область, ноябрь 2024:
- Водитель категории Е, до 260 тысяч рублей до вычета налогов
- Водитель-курьер (Москва и Московская область), до 340 тысяч рублей до вычета
- Сборщик заказов, до 220 тысяч рублей до вычета налогов
- Ведущий программист 1С, до 200 тысяч рублей до вычета налогов
- Руководитель отдела внедрения, до 250 тысяч рублей до вычета налогов,
- Руководитель корпусного производства, от 279 тысяч рублей до вычета налогов,
- Программист 1С, до 200 тысяч рублей на руки
- Начальник технического управления, до 400 тысяч рублей до вычета налогов
- Главный бухгалтер, до 300 тысяч рублей до вычета налогов
«Данные сервиса „Банк данных зарплат“ показывают, что среди работодателей 20% компаний планируют увеличить зарплаты своих сотрудников до конца 2024 года. Ещё 51% опрошенных заявили, что уже проводили индексацию зарплат работников в этом году и пока больше не планируют. У остальных пока нет в планах подобного пересмотра дохода своих сотрудников. При этом те компании, которые ещё будут проводить пересмотр зарплат, планируют увеличить доход сотрудников в среднем на 10% от текущего уровня. Это на 3% больше, чем осенью прошлого года», — отмечает Ирина Котусенко, директор Ярославского филиала hh.ru.Фото: ru.freepik.com
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob проанализировал 44 000 вакансий в городах с численностью населения от 500 тысяч до одного миллиона человек и отобрал лучшие предложения октября в Ярославле.
В октябре здесь больше всего готовы платить врачу стоматологу-терапевту. Ищут сотрудника с высшим медицинским образованием, действующим сертификатом специалиста и опытом работы от пяти лет. Компания предлагает зарплату от 200 тысяч рублей.
На втором месте — вакансия врача психиатра-нарколога с зарплатой 120 тысяч рублей. Успешный кандидат должен иметь действующий сертификат специалиста и опыт работы от одного года.
На третьем месте — менеджер по продажам автозапчастей с зарплатой до 120 тысяч рублей. Будущий сотрудник должен иметь релевантный опыт работы.
В рейтинг также вошли вакансии менеджера по ипотечному кредитованию с зарплатой от 85 тысяч рублей и инженера-конструктора с зарплатой от 80 тысяч рублей.
В октябре в топе наиболее интересных зарплатных предложений — вакансии руководителей высшего и среднего звена, IT-специалистов, менеджеров по продажам и работе с клиентами, инженеров, водителей, квалифицированных рабочих.
Во Владивостоке, Иркутске, Набережных Челнах, Оренбурге, Пензе, Томске, Ярославле в топе зарплатных предложений октября — врачи.
Фото: ru.freepik.com
Читайте новости в социальных сетях! Подписывайтесь на «Яркуб» во «ВКонтакте» и «Телеграме».
